2022年中級會計財務(wù)管理思維導圖及測試題——第一章總論
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2022年中級會計師備考正在火熱進行中，相信很多報考《財務(wù)管理》科目的考生，基礎(chǔ)階段的復習進程已經(jīng)過半。隨著備考進度的拉長，學習的知識點越來越多，難免會遺忘和混淆。為了幫助大家梳理知識框架，小編特整理了中級會計《財務(wù)管理》科目第一章節(jié)的思維導圖，接下來請各位考生跟隨小編一起回顧第一章的知識點吧！
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★ 2022年《財務(wù)管理》第一章思維導圖 ★
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★ 2022年《財務(wù)管理》第一章練習題 ★
1.【練習題·單選題】下列關(guān)于相關(guān)者財務(wù)管理目標與利益沖突的表述中，正確的是( )。
A.股東希望支付較少報酬實現(xiàn)更多的財富
B.經(jīng)營者受雇于企業(yè)，會與企業(yè)目標一致，為企業(yè)賺取最大財富
C.解聘是通過市場約束經(jīng)營者的辦法
D.接收是通過股東約束經(jīng)營者的辦法
2.【練習題·多選題】下列各項中，屬于財務(wù)管理原則的有( )。
A.系統(tǒng)性原則
B.風險權(quán)衡原則
C.現(xiàn)金收支平衡原則
D.利潤最大化原則
3.【練習題·單選題】下列關(guān)于企業(yè)組織體制的說法中，不正確的是( )。
A.U型組織最典型的特征是在管理分工下實行集權(quán)控制
B.H型組織典型特征是過度分權(quán)
C.M型組織下的事業(yè)部可以擁有一定的經(jīng)營自主權(quán)
D.H型組織比M型組織集權(quán)程度更高
【答案及解析】
1.【答案】： A
【解析】：經(jīng)營者和股東的主要利益沖突是經(jīng)營者希望在創(chuàng)造財富的同時，能夠獲取更多的報酬、更多的享受，并避免各種風險;而股東則希望以較小的代價(支付較少報酬)實現(xiàn)更多的財富。所以選項A正確、選項B錯誤;解聘是一種通過股東約束經(jīng)營者的辦法，而接收是一種通過市場約束經(jīng)營者的辦法。所以選項C、D說法錯誤。
【知識點】財務(wù)管理目標與利益沖突
2.【答案】： A,B,C
【解析】：財務(wù)管理原則包括系統(tǒng)性原則、風險權(quán)衡原則、現(xiàn)金收支平衡原則、成本收益權(quán)衡原則和利益關(guān)系協(xié)調(diào)原則。
3.【答案】：D
【解析】：H型組織典型特征是過度分權(quán)，M型組織即事業(yè)部制，就是按照企業(yè)所經(jīng)營的事業(yè)，包括按產(chǎn)品、按地區(qū)、按顧客(市場)等來劃分部門，設(shè)立若干事業(yè)部。事業(yè)部是總部設(shè)置的中間管理組織，不是獨立法人，不能夠獨立對外從事生產(chǎn)經(jīng)營活動。因此，從這個意義上說，M型組織比H型組織集權(quán)程度更高。
【知識點】企業(yè)財務(wù)管理體制的設(shè)計原則
★ 2022年《財務(wù)管理》備考補給站 ★
距離2022年中級會計師考試僅剩80+天，希望考生們能夠調(diào)整好狀態(tài)，勤學苦練，做好最后階段的沖刺！
注：以上部分內(nèi)容選自東奧相關(guān)備考資料
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