亚洲avav天堂av在线网,同性男男黄gay片免费,性色a码一区二区三区天美传媒,四川丰满妇女毛片四川话,亚洲av福利院在线观看

當(dāng)前位置:東奧會計(jì)在線/知識專題/ 實(shí)操就業(yè)/勞務(wù)報(bào)酬計(jì)算公式

勞務(wù)報(bào)酬計(jì)算公式

勞務(wù)報(bào)酬計(jì)算公式

根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于發(fā)布〈個人所得稅扣繳申報(bào)管理辦法(試行)〉的公告》(國家稅務(wù)總局公告2018年61號)第八條的有關(guān)規(guī)定: 扣繳義務(wù)人向居民個人支付勞務(wù)報(bào)酬所得時按照以下方法按次預(yù)扣預(yù)繳稅款。 勞務(wù)報(bào)酬所得以收入減除費(fèi)用后的余額為收入額,勞務(wù)報(bào)酬所得每次收入不超過四千元的,減除費(fèi)用按八百元計(jì)算;

更新時間:2025-06-13 10:41:12 查看全文>>

  • 勞務(wù)報(bào)酬哪些不適用累計(jì)預(yù)扣法

    勞務(wù)報(bào)酬不適用累計(jì)預(yù)扣法的情形包括一般性勞務(wù)報(bào)酬(如設(shè)計(jì)、咨詢等非連續(xù)性勞務(wù))以及非居民個人取得的勞務(wù)報(bào)酬,而保險營銷員、證券經(jīng)紀(jì)人傭金及全日制學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)酬等特殊情形適用累計(jì)預(yù)扣法。

    從上述可以看出,累計(jì)預(yù)扣法主要是基于連續(xù)性、穩(wěn)定性的收入流來進(jìn)行設(shè)計(jì)的,連續(xù)獲取勞務(wù)報(bào)酬的具備這一特征,適用累計(jì)預(yù)扣法,而非連續(xù)獲取勞務(wù)報(bào)酬的往往不具備這樣的特性,也就不適用累計(jì)預(yù)扣法。

    推薦閱讀:

    查看全文>>
  • 勞務(wù)報(bào)酬累計(jì)預(yù)扣和非累計(jì)區(qū)別

    對上一完整納稅年度內(nèi)每月均在同一單位預(yù)扣預(yù)繳工資、薪金所得個人所得稅且全年工資、薪金收入不超過6萬元的居民個人,扣繳義務(wù)人在預(yù)扣預(yù)繳本年度工資、薪金所得個人所得稅時,累計(jì)減除費(fèi)用自1月份起直接按照全年6萬元計(jì)算扣除。即,在納稅人累計(jì)收入不超過6萬元的月份,暫不預(yù)扣預(yù)繳個人所得稅;在其累計(jì)收入超過6萬元的當(dāng)月及年內(nèi)后續(xù)月份,再預(yù)扣預(yù)繳個人所得稅。

    扣繳義務(wù)人應(yīng)當(dāng)按規(guī)定辦理全員全額扣繳申報(bào),并在《個人所得稅扣繳申報(bào)表》相應(yīng)納稅人的備注欄注明‘上年各月均有申報(bào)且全年收入不超過6萬元’字樣。

    對按照累計(jì)預(yù)扣法預(yù)扣預(yù)繳勞務(wù)報(bào)酬所得個人所得稅的居民個人,扣繳義務(wù)人比照上述規(guī)定執(zhí)行。

    一般情形的勞務(wù)報(bào)酬所得不適用累計(jì)預(yù)扣法。勞務(wù)報(bào)酬是指個人從事設(shè)計(jì)、裝潢、安裝、制圖、化驗(yàn)、測試、醫(yī)療、法律、會計(jì)、咨詢、講學(xué)、新聞、廣播、翻譯、審稿、書畫、雕刻、影視、錄音、錄像、演出、表演、廣告、展覽、技術(shù)服務(wù)、介紹服務(wù)、經(jīng)紀(jì)服務(wù)、代辦服務(wù)以及其他勞務(wù)取得的所得。

    推薦閱讀:

    查看全文>>
  • 勞務(wù)報(bào)酬是什么意思

    勞務(wù)報(bào)酬所得,是指個人從事勞務(wù)取得的所得,包括從事設(shè)計(jì)、裝潢、安裝、制圖、化驗(yàn)、測試、醫(yī)療、法律、會計(jì)、咨詢、講學(xué)、翻譯、審稿、書畫、雕刻、影視、錄音、錄像、演出、表演、廣告、展覽、技術(shù)服務(wù)、介紹服務(wù)、經(jīng)紀(jì)服務(wù)、代辦服務(wù)以及其他勞務(wù)取得的所得。

    推薦閱讀:

    所得稅清算補(bǔ)交稅賬務(wù)處理

    查看全文>>
  • 勞務(wù)收入和勞務(wù)報(bào)酬的區(qū)別

    根據(jù)《中華人民共和國個人所得稅法實(shí)施條例》的規(guī)定,勞務(wù)報(bào)酬是指個人獨(dú)立從事非雇傭性勞務(wù)取得的收入,如設(shè)計(jì)、咨詢、講學(xué)、演出等。而勞務(wù)收入則通常指的是進(jìn)行勞務(wù)活動所獲得的報(bào)酬,但具體定義可能因地區(qū)和具體法律法規(guī)的不同而有所差異。

    勞務(wù)報(bào)酬需按《個人所得稅法》分類為“勞務(wù)報(bào)酬所得”,適用20%-40%的超額累進(jìn)稅率,且可能涉及預(yù)扣預(yù)繳;而其他勞務(wù)收入可能歸入“經(jīng)營所得”或“其他所得”,稅率和申報(bào)方式不同。

    推薦閱讀:

    查看全文>>
  • 工資薪金和勞務(wù)報(bào)酬的區(qū)別

    根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于印發(fā)〈征收個人所得稅若干問題的規(guī)定〉的通知》(國稅發(fā)〔1994〕89號)第十九條規(guī)定:工資、薪金所得是屬于非獨(dú)立個人勞務(wù)活動,即在機(jī)關(guān)、團(tuán)體、學(xué)校、部隊(duì)、企事業(yè)單位及其他組織中任職、受雇而得到的報(bào)酬;勞務(wù)報(bào)酬所得則是個人獨(dú)立從事各種技藝、提供各項(xiàng)勞務(wù)取得的報(bào)酬。兩者的主要區(qū)別在于,前者存在雇傭與被雇傭關(guān)系,后者則不存在這種關(guān)系。

    工資薪金是實(shí)發(fā)工資嗎

    是的,《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第512號)第四十、四十一、四十二條所稱的工資薪金總額,是指企業(yè)按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問題的通知》(國稅函〔2009〕3號)第一條規(guī)定實(shí)際發(fā)放的工資薪金總和,不包括企業(yè)的職工福利費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、工會經(jīng)費(fèi)以及養(yǎng)老保險費(fèi)、醫(yī)療保險費(fèi)、失業(yè)保險費(fèi)、工傷保險費(fèi)、生育保險費(fèi)等社會保險費(fèi)和住房公積金。屬于國有性質(zhì)的企業(yè),其工資薪金,不得超過政府有關(guān)部門給予的限定數(shù)額;超過部分,不得計(jì)入企業(yè)工資薪金總額,也不得在計(jì)算企業(yè)應(yīng)納稅所得額時扣除。

    推薦閱讀:

    工資薪金支出稅收金額怎么計(jì)算

    查看全文>>
  • 勞務(wù)報(bào)酬和工資收入是否合并計(jì)稅

    工資和勞務(wù)報(bào)酬合并到綜合所得一起扣稅。綜合所得,適用百分之三至百分之四十五的超額累進(jìn)稅率。

    居民個人的綜合所得,以每一納稅年度的收入額減除費(fèi)用六萬元以及專項(xiàng)扣除、專項(xiàng)附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額,為應(yīng)納稅所得額。

    勞務(wù)報(bào)酬可不可以退稅

    可以,勞務(wù)報(bào)酬個人所得稅可以退,符合以下任一情形的納稅人可申請退稅:

    ①綜合所得年收入額不足6萬元,但平時預(yù)繳過個人所得稅。

    ②符合專項(xiàng)附加扣除條件,但預(yù)繳稅款時沒有及時或沒有申報(bào)扣除的。

    ③因年中就業(yè)、退職或者部分月份沒有收入等原因,減除費(fèi)用6萬元、專項(xiàng)扣除、專項(xiàng)附加扣除、企業(yè)年金以及商業(yè)健康保險、稅收遞延型養(yǎng)老保險等扣除不充分的。

    查看全文>>
  • 勞務(wù)報(bào)酬怎么入賬

    勞務(wù)報(bào)酬可以計(jì)入管理費(fèi)用科目,具體的做賬分錄如下:

    借:管理費(fèi)用-勞務(wù)費(fèi)

    貸:銀行存款

    勞務(wù)報(bào)酬(即個人所得稅中的勞務(wù)報(bào)酬是指個人獨(dú)立從事各種非雇傭的各種勞務(wù)所取得的所得,它與工資薪金所得的區(qū)別在于勞務(wù)報(bào)酬是獨(dú)立個人從事自由職業(yè)取得的所得,而工資薪金所得屬于非獨(dú)立個人勞務(wù)活動。

    即在機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位中任職、受雇而得到的報(bào)酬,存在雇傭與被雇傭關(guān)系。而勞務(wù)報(bào)酬是指在勞務(wù)中取得的所得。

    勞務(wù)報(bào)酬和工資收入是否合并計(jì)稅

    工資和勞務(wù)報(bào)酬合并到綜合所得一起扣稅。

    查看全文>>

相關(guān)知識推薦

最新知識問答

名師講解勞務(wù)報(bào)酬計(jì)算公式

知識導(dǎo)航